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¿Qué querés saber primero sobre la posición «Desarrollador/a de Integraciones E-commerce»?

¿Qué hace la compañía?

Prestigiosa empresa de vanguardia de indumentaria femenina que se encuentra incursionando en los Estados Unidos y está posicionada entre las primeras marcas del rubro.

¿Qué buscan?

Un/ desarrollador/a de Back-End con experiencia en integraciones de distintos sistemas. Idealmente que tengan experiencia integrando E-commerce con distintos ERP.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

???? A nivel personal:

  • Esperamos que cuentes con iniciativa, proactividad y buenas habilidades interpersonales.

???? A nivel técnico:

  • Experiencia de al menos 2 años desarrollando Integraciones con API Rest / Webservices / Etc.
  • Valoramos experiencia técnica en Javascript /  Node.js / PHP para integraciones.
  • Experiencia integrando sistemas de E-Commerce con otras plataformas.

¿Qué vas a hacer?

Como Desarrollador/a de Integraciones E-commerce, tu principal objetivo será:

  • Analizar, diseñar, codificar y documentar las piezas de software necesarias para satisfacer las necesidades de los usuarios, con el fin de contribuir a cumplir los objetivos del negocio.
  • Participar en proyectos de migración de las integraciones de las aplicaciones a e-commerce.

¿Con qué herramientas trabajarás?

Las tecnologías que conformarán tu stack diario de trabajo serán: Javascript, SQL, ETL, entre otras.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

La modalidad de trabajo será On Site, en un horario de 9 a 18 hs. Se compartirá el día en las oficinas ubicadas en Palermo, Buenos Aires. Por lo cual deberás residir en Capital o GBA – Argentina.

¿Qué ofrecen?

  • Relación de dependencia.
  • Prepaga de primer nivel.
  • Día de cumpleaños libre.
  • Descuentos en la marca.
  • Cuponera de descuentos en servicio, turismo, educación, tecnología, entre otras.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Andrea Videla, para conocer tus experiencias laborales e intereses.

Posteriormente, una entrevista con HR de la empresa. Y por último, una entrevista técnica con el responsable del área.

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Con la etiqueta: Desarrolladores, Desarrollo

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