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¿Qué querés saber primero sobre la posición «QA Automation Sr.»?

¿Qué hace la compañía?

Empresa de ingeniería digital que desde 2009 se dedica a mejorar equipos de productos digitales y facilitar iniciativas de transformación digital. Con más de 1000 empleados en cinco países (México, Colombia, Bolivia, Argentina, Irlanda del Norte), su enfoque innovador de «flujos de trabajo» asegura soluciones a largo plazo para los desafíos digitales de sus clientes en diversas industrias como desarrollo de software, salud, finanzas y educación, entre otras.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

👉 A nivel personal:

  • Autonomía y proactividad.
  • Orientación a resultados.

👉 A nivel técnico:

  • Al menos 5 años de experiencia como QA y 3 como QA Automation/SDET.
  • Conocimientos en APIS, AWS y Azure.
  • Conocimientos en lenguajes de programación y scripting (C#, Java, Python, Groovy o JS) y bases de datos Relacionales. 
  • Experiencia de al menos 3 años con Selenium, Cucumber, BrowserStack y/o Appium.
  • Conocimientos en CI/CD como Jenkins o similares, y herramientas de ciclo de vida de pruebas como TestRail.
  • Manejo de ticketeras. 
  • Inglés avanzado | Excluyente. 
  • Estudios culminados o avanzados en carreras de sistemas o afines.

¿Qué vas a hacer?

  • Construir marcos de prueba de automatización, desarrollar y ejecutar los mismos.  
  • Escribir secuencias de comandos SQL para extraer datos del backend y validarlos. 
  • Revisar los requerimientos y especificaciones, velando por la calidad y gestión de los proyectos, derivando los casos de prueba y trabajando en conjunto con el equipo de desarrollo. 

¿Con qué herramientas trabajarás?

Las herramientas con las que se trabajará serán: Selenium, Cucumber, BrowserStck, Appium, AWS y Azure.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

El esquema de trabajo es 100% remoto y con gestión por objetivos, por lo que podrás trabajar desde cualquier parte de Argentina, en una franja de 8 horas diarias. Deberás contar con disponibilidad para sumarte a reuniones eventuales en el huso horario de México, donde está la sede central de las oficinas del cliente.

¿Qué ofrecen?

  • Modalidad contractor.
  • Trabajo 100% remoto.
  • Salario en dólares (pago por plataforma Deel).

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Lorena Dos Santos Moraes, para conocer tus experiencias laborales e intereses.

Luego, tendrás una instancia de evaluación técnica a través de HackerRank. Y posteriormente con la empresa empleadora tendrás una instancia con (Líder o PM del cliente) con quien se realiza la entrevista técnica.

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Con la etiqueta: OP-Tecnología

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