Overview

¿Qué querés saber primero sobre la posición «Sr. API Architect JAVA»?

¿Qué hace la compañía?

Es una reconocida compañía de EE.UU que brinda soluciones de protección, ahorro, jubilación y beneficios en el mundo. Lideran el mercado de seguros y están presentes en más de 40 países de Asia, Latam y EE.UU con más de 49.000 colaboradores que le brindan servicio a más de 90 millones de clientes.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

👉 A nivel personal:

  • Excelente trato interpersonal.
  • Proactividad.
  • Gran capacidad de análisis.
  • Autonomía y compromiso.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Habilidades analíticas y de pensamiento crítico.
  • Buena comunicación oral y escrita.
  • Orientación al usuario.
  • Capacidad de liderazgo/entrenamiento.

👉 A nivel técnico:

Buscamos un/a arquitecto/a de integración con amplia experiencia práctica en el diseño, la creación y la gestión de API REST. El/la candidato/a ideal tendrá:

  • Más de 5 años de experiencia en el desarrollo de API REST y en la creación de especificaciones OpenAPI | Excluyente.
  • Inglés oral (intermedio) e inglés escrito (avanzado) | Excluyente.
  • Sólidos conocimientos técnicos de desarrollo en lenguajes como Java 8, JavaScript o C#.
  • Conocimientos en nubes y experiencia en alguna de estas tecnologías: Lambda, Expressions/Completable Futures, Swagger authoring, Azure PaaS (AKS, Azure Web Apps/ASE, KeyVault, Storage, Message Bus, Redis, Functions, Logic Apps, Cognitive Services), etc. | Excluyente.
  • Conocimientos de protocolos como SOAP y GraphQL.
  • Conocimiento práctico de pasarelas de API y plataformas de gestión para controlar, proteger y escalar API
  • Familiaridad con contenedores y Kubernetes | Excluyente.
  • Conocimientos en microservicios.
  • Capacidad para orientar y guiar a los equipos de desarrollo sobre las mejores prácticas de API.

¿Qué vas a hacer?

Como Sr. API Architect JAVA, tendrás a tu cargo las siguientes responsabilidades:

  • Seleccionar el modelo adecuado de integración y guíar a los equipos en la ejecución para garantizar el éxito de los proyectos e iniciativas de integración en toda una ART.
  • Garantizar que se aprovechen los diseños de las APIs existentes absorbiendo la sobrecarga que presentan los equipos de desarrollo. 
  • Ajustar el diseño de APIs a los estándares de la empresa y garantizar que el diseño cumpla con una integración real.

¿Cuál es el desafío de la posición? 

Vas a reinventar tu carrera participando en proyectos desafiantes a nivel global como la transformación digital de la empresa trabajando bajo un espíritu de startup. 

¿Con quién trabajarás? 

Formarás parte del API integration team, trabajando bajo un entorno ágil y compartiendo con un equipo apasionado por alcanzar los mejores objetivos.

¿Con qué herramientas trabajarás?

Las herramientas con las que se trabajará serán: Azure, docker, kubernetes, CI/CD, JAVA 8 y herramientas PaaS.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Vas a trabajar de lunes a viernes de 9 a 18 hs, si sos de Buenos Aires será híbrido con 4 días de home office y 1 día on site en oficinas de Microcentro. En el caso de vivir en otra provincia el esquema es 100% remoto.

¿Qué ofrecen?

  • Relación de dependencia directa.
  • Un porcentaje del salario dolarizado.
  • Prepaga para el/la empleado/a y grupo familiar primario.
  • Reintegro por gastos de conectividad (Se actualizará periódicamente).
  • Día off de cumpleaños.
  • Día de herencia cultura libre.
  • Viernes flex a partir de las 14 pm.
  • Seguro de vida adicional que corresponde por ley.
  • Licencia por paternidad extendida.
  • Soft Landing en licencias por maternidad.
  • Pago único por hijo para compra de útiles escolares.
  • Asesoramiento impositivo.
  • Check-up médico anual.
  • Vacunación in company.
  • Desayuno saludable en la oficina.
  • Vacaciones por días hábiles.
  • Reintegro por guarderías/jardín de infantes.
  • Plataforma de e-learning para cursos de idiomas y training.
  • Gimnasio in company.
  • Estacionamiento.
  • Descuentos en SportClub para empleados/as y grupo familiar primario, o reintegro de gastos por actividad física.
  • Descuento en seguros (automotor, rodados y hogar).
  • Club de beneficios.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Magalí Ostriniuk, para conocer tus experiencias laborales e intereses.

Luego, participarás de una entrevista en inglés en la que estarán los líderes técnicos y representantes de RH para que puedan conocerte.

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Con la etiqueta: Desarrolladores, Desarrollo

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