Overview

¿Qué querés saber primero sobre la posición «Salesforce Administrator»?

¿Qué hace la compañía?

Empresa de ingeniería digital que desde 2009 se dedica a mejorar equipos de productos digitales y facilitar iniciativas de transformación digital. Con más de 1000 empleados en cinco países (México, Colombia, Bolivia, Argentina, Irlanda del Norte), su enfoque innovador de «flujos de trabajo» asegura soluciones a largo plazo para los desafíos digitales de sus clientes en diversas industrias como desarrollo de software, salud, finanzas y educación, entre otras.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

👉 A nivel personal:

  • Autonomía y proactividad.
  • Orientación a resultados.
  • Capacidad para desarrollar relaciones laborales cohesivas con clientes internos y externos.

👉 A nivel técnico:

  • Experiencia de 3 años o más como Salesforce Administrator.
  • Conocimientos en SalesCloud, ServiceCloud.
  • Conocimientos avanzados en Data quality.
  • Inglés avanzado – conversacional – Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

Como Salesforce Administrator, dentro de tu rol vas a tener a cargo las siguientes responsabilidades: 

  • Diseñar proyectos de pequeña a mediana complejidad.
  • Participar en todos los aspectos de nuestra Metodología Ágil de Proyectos (incluyendo una correcta Gestión del Cambio).
  • Realizar automatizaciones en Salesforce.
  • Desarrollar un profundo conocimiento de las operaciones internas de Banca Comercial y de Consumo para liderar proyectos complejos e integraciones que mejoren las ventas y el servicio.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

El esquema de trabajo es 100% remoto y con gestión por objetivos, por lo que podrás trabajar desde cualquier parte de Argentina, en una franja de 8 horas diarias. Deberás contar con disponibilidad para sumarte a reuniones eventuales en el huso horario de México, donde está la sede central de las oficinas del cliente.

¿Qué ofrecen?

  • Modalidad contractor.
  • Trabajo 100% remoto.
  • Salario en dólares (pago por plataforma Deel).

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con alguna de nuestras Recruiters, Aldana Alvarenga o Melina Rubio, para conocer tus experiencias laborales e intereses.
Posteriormente con la empresa empleadora tendrás una instancia con (Líder o PM del cliente) con quien se realiza la entrevista técnica.

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