Los 5 perfiles IT más demandados por las empresas
La demanda de trabajo en el sector tech se ha incrementado en los últimos años. Conocé cuáles son los 5 perfiles IT más demandados por las empresas.
Los perfiles profesionales relacionados con la tecnología están desarrollándose y creciendo de manera continua. Esto se da, en parte, por la necesidad de las empresas de innovar en la forma de gestionar sus negocios.
En el caso particular del sector IT ya hace un tiempo que viene trabajando de manera remota con excelentes resultados. Para quienes buscan postularse en puestos tech, sin dudas, es un gran plus. En este contexto, las contrataciones de profesionales tech se están dando requiriendo ciertas habilidades y aptitudes según cada puesto.
Si todavía no escuchaste hablar de las soft skills, te aconsejamos que te informes sobre ellas. Se trata de una serie de habilidades que van más allá de la parte técnica. Tienen como objetivo promover la inteligencia emocional, el trabajo en equipo, adaptación a los cambios, la creatividad, entre otras.
Un dato importante es que se estima que más de la mitad de los empleos en auge en 2022 están relacionados con el sector tecnológico.
Ahora sí, repasemos cuáles son los cinco perfiles tech más demandados del mercado:
- Desarrollades/as de aplicaciones
Para estar en órbita con lo que sucede en el mundo cada vez más digitalizado, es clave para las empresas contar con profesionales que sepan del tema. Deben saber sobre plataformas y lenguajes de programación de aplicaciones. Convirtiendo, de este modo, a especialistas en desarrollo “frontend”, “backend” y “full stack” en los más deseados en el mercado.
- Seguridad de la información
Los sistemas de las distintas organizaciones están constantemente expuestos a riesgos en su seguridad. Ya sea por el trabajo remoto, la gestión comercial y la migración de la atención. Frente a esto es necesario contar con personal experto en seguridad de la información que desarrollen estrategias preventivas dando respuestas a posibles incidentes.
- Analítca de Big Data
Ser parte de la economía digital implica disponer de una mayor cantidad de flujo de datos buscando potenciar la gestión de una empresa. Basándose en la analítica de datos, abarcando: big data y data scientist entre otras disciplinas vinculadas.
- Especialistas en UX/UI
En este mundo atravesado por lo digital es indispensable contar con profesionales que conozcan sobre el manejo de una interfaz virtual. Justamente allí está el contacto directo con el cliente, procurando una experiencia de usuario impecable. Dentro de esta área podemos encontrar también a especialistas en marketing digital.
- Marketing digital
Siguiendo la línea del anterior apartado, podemos afirmar que todas las empresas deben tener su propia vidriera virtual para permanecer en el mercado. Aquí hablamos de redes sociales, plataformas de compra online, webs, apps para el celular, entre otras formas de crear un lazo de comunicación con el cliente de manera eficaz y duradera. Asimismo, los puestos relacionados son: copywriters, diseñadores web, analistas SEO, community manager entre otros.
Para finalizar…
Desde hace dos años venimos atravesando un momento de cambios para muchas compañías. El impacto de la tecnología deja su huella en el mercado laboral. En este sentido, si creés que podés aportar tus conocimientos o capacitarte en algunas de estas áreas, entonces, este es el momento.
En resumen, cuando una empresa busca captar un talento que les permita adaptarse a las nuevas herramientas y desafíos tecnológicos está apostando por potenciar su negocio.
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